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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：15000-20000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1.分析客户需求，根据需求对数码及储能电池PACK结构开展设计开发工作；
2.熟悉电池保护电路原理、原理图设计，进行电池pack的电芯、BMS保护板选型，与外发厂结构工程师进行结构设计及内部布局的沟通，熟悉元器件IC,MOS的型号，负责技术方案规格书、BOM、PACK工艺文件、PACK结构图等技术文件的编制工作；
3.熟悉各类锂电池电芯、保护板及各种电池组接插件，保护板图纸和外壳框架零件图纸输出；
4.负责研发项目的管理工作，包括任务分配（样品组）、材料及工艺改善实验推进、阶段报告、研发部及现场技术部门规章制度及管理办法的制定及执行等；
5.负责研发项目电芯材料优化及新材料的导入，提高产品性能，降低成本；
6.负责解决研发样品生产过程中出现的异常问题；
7.负责项目pack研发层面与客户沟通，给客户需求的电池性能数据；
任职要求：
1.专科及以上学历，电化学相关专业；
2.熟悉聚合物电池工作原理、具有聚合物电池、储能电池pack研发工作经验，能独立开展数码及储能pack设计；
3.有聚合物锂电池研发工作经验4年以上；
4.熟悉电芯材料的特性、掌握材料的技术要求；
5.日常工作要有连贯性，认真细心且负责；
6.具有较强的管理能力，执行力强、团队协作能力强、沟通能力好。
1.分析客户需求，根据需求对数码及储能电池PACK结构开展设计开发工作；
2.熟悉电池保护电路原理、原理图设计，进行电池pack的电芯、BMS保护板选型，与外发厂结构工程师进行结构设计及内部布局的沟通，熟悉元器件IC,MOS的型号，负责技术方案规格书、BOM、PACK工艺文件、PACK结构图等技术文件的编制工作；
3.熟悉各类锂电池电芯、保护板及各种电池组接插件，保护板图纸和外壳框架零件图纸输出；
4.负责研发项目的管理工作，包括任务分配（样品组）、材料及工艺改善实验推进、阶段报告、研发部及现场技术部门规章制度及管理办法的制定及执行等；
5.负责研发项目电芯材料优化及新材料的导入，提高产品性能，降低成本；
6.负责解决研发样品生产过程中出现的异常问题；
7.负责项目pack研发层面与客户沟通，给客户需求的电池性能数据；
任职要求：
1.专科及以上学历，电化学相关专业；
2.熟悉聚合物电池工作原理、具有聚合物电池、储能电池pack研发工作经验，能独立开展数码及储能pack设计；
3.有聚合物锂电池研发工作经验4年以上；
4.熟悉电芯材料的特性、掌握材料的技术要求；
5.日常工作要有连贯性，认真细心且负责；
6.具有较强的管理能力，执行力强、团队协作能力强、沟通能力好。
东莞市金耐尔能源科技有限公司，是一家深耕于电池研发、生产、销售的高新技术企业，公司成立于2013年，注册资本600万元，工厂面积12000平方米，工厂总人数400余人。公司主要产品为聚合物锂离子电池与钢壳扣式锂离子电池。产品广泛应用于TWS耳机、助听器、GPS定位器、智能手表、电子书、便携式DVD等领域。
多年走来，金耐尔能源一直致力于成为一家技术创新、品质卓越、服务优良的电池解决方案供应商，与客户共同发展，共创美好的未来！
东莞市金耐尔能源科技有限公司
公司规模：100 - 499人
公司性质：民营企业
所属行业：电力、电气、自动化、热力、锅炉、照明、电池、电源、电缆、光电等
所在地区：广东-东莞市-东莞
公司地图： 东莞市大朗镇象山工业城祥明路23号金耐尔能源 
更新时间：2022-05-19
更新时间：2022-05-19
更新时间：2022-05-18
更新时间：2022-05-17
更新时间：2022-05-17
更新时间：2022-05-16
更新时间：2022-05-19
更新时间：2022-05-09
